辞职后单位有权扣留档案吗

辞职后单位无权扣留档案。依据《劳动合同法》规定,用人单位应当在解除或终止劳动合同时出具证明,并办理档案转移。扣留档案违法,将影响劳动者权益。
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辞职后单位扣留档案处理方式:1. 与单位沟通,要求按规定办理档案转移。2. 如单位拒绝,向劳动监察大队投诉,请求干预。3. 投诉无果,申请劳动仲裁委员会仲裁。4. 仲裁裁决不服,可向人民法院提起诉讼。
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辞职后单位扣留档案,常见处理方式包括协商、投诉、仲裁及诉讼。首先应与单位协商要求转移档案;若协商无果,可向劳动监察部门投诉;仍不解决,可申请劳动仲裁;仲裁不服可提起诉讼。
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